立德树人是高校的根本任务，书院作为连接学校与学子的“纽带”，更是落实“以生为本”教育理念的关键载体。10月9日，德馨书院“书记见面日”活动在书院党建活动室温情启幕。书院党委副书记刘波帆与6名预约学生围坐恳谈，以“面对面”的真诚交流，搭建起“听需求、解难题、促成长”的连心桥，成为书院深化学生服务的生动注脚。

活动现场，学子们卸下拘谨、畅所欲言，从“宿舍隐翅虫防治”的安全关切，到“冬季暖气供应”的生活需求，再到“公厕门板维修”的细节诉求，每一条建议都直指校园生活的“急难愁盼”，每一句心声都饱含对书院建设的期待。刘波帆全程专注倾听，笔记本上密密麻麻记录的不仅是问题清单，更是对学子需求的重视——时而俯身追问“隐翅虫出现的具体楼层”，时而点头回应。这份“把学生呼声当作工作第一信号”的态度，让在场青年学子切实感受到书院的温度。

面对德馨学子们提出的诉求，刘波帆不回避、不敷衍，当场给出清晰的“解题思路”：“大家的问题具体又实在，这既是对书院工作的监督，更是我们优化育人环境的动力。”他明确表示，会后将第一时间牵头成立专项对接小组，联动教务处、后勤处等职能部门，建立“问题清单+责任清单+整改清单”的闭环管理机制，按照“轻重缓急、分步推进”原则攻坚：优先加急处理隐翅虫消杀、公厕门板维修等“紧急事”，保障学子基本生活安全；再统筹推进暖气系统检修、地砖翻新等“长远事”，持续完善校园硬件设施。既解燃眉之急，又谋长久之利，让德馨书院成为学子安心居住、舒心学习的“成长港湾”。

这场对话不止于“解难题”，更聚焦“谋未来”——生活诉求得到回应，交流氛围愈发轻松，刘波帆主动顺势将话题转向青年学子的成长规划，以“过来人”经验与“引路人”责任，关切询问每一位学子的未来设想：“考研目标院校有方向了吗？就业想深耕哪个领域？”面对部分学生“考研怕失利、就业怕迷茫”的困惑，他没有空泛说教，而是结合往届优秀学子案例给出精准指导：对考研学子，建议“以兴趣锚定方向、以阶段计划破局”，制定“基础巩固+真题突破+模拟冲刺”的备考方案，避免盲目跟风；对就业学子，鼓励“以实习积累经验、以技能提升竞争力”，主动学习简历撰写、面试技巧，找准自身优势与岗位需求的契合点。这些“接地气、有干货”的建议，不仅驱散了青年学子在人生岔路口的迷茫，更传递出书院“为每一位学子赋能”的育人初心，助力青年学子将个人理想融入时代发展大局。

此次“书记见面日”，绝非一次简单的“问题收集会”，而是一场“党建与育人深度融合”的实践课——既是党组织倾听青年心声、密切关注学生的“连心会”，也是书院为青年成长答疑解惑、指引方向的“导航会”。未来，德馨书院将持续以“倾听青年声、赋能青年行”为原点，让“共赴新征程”成为师生共同的行动坐标，使每一位青年学子都能找准成长的方向，最终成长为有理想、敢担当、能吃苦、肯奋斗的新时代好青年，为强国建设、民族复兴贡献青春力量。